///SALVEAZA TIMP

SALVEAZA TIMP

Realitatea virtuala – timp redus la dezvoltarea competentelor

Stiinta din spatele invatarii bazate pe  VR (realitate virtuala)

Stim de multa vreme ca oamenii invata cel mai bine prin experienta. Invatarea de tip practicare este pur si simplu mai eficienta decat invatarea vizuala sau auditiva. Studii recente arata ca, invatarea imersiva indica o serie de motive cuantificabile pentru care formarea VR este asa eficienta in lumea afacerilor:

VR ofera o schimbare reala de comportament. VR-ul este extrem de realist.
Prin urmare, creierul preia date pentru a consolida conexiuni precum ar fi in viata reala. Invatarea in VR este practic aceeasi ca si invatarea in lumea reala.

Pregatirea VR este mai buna la cresterea angajamentului comparativ cu orice alte metode.

Antrenamentul prin repetitie ajuta la imbunatatirea retentiei pe termen lung

VR este un mod sigur de a confrunta si a dezvolta abilitati critice ale angajatilor care opereaza cu situatii sau medii dificile / periculoase. Practicarea in situatii reale, ar putea duce la pierderi mari, si consecinte negative asupra angajatilor.

 

VR Trianing Medical Staff

Interactiune ridicata, datele din practicarea cu VR iti permite sa afli imediat, ce sa pastrezi si ce sa schimbi pentru a avea rezultate mai bune

FACTS

Angajatii au considerat instruirea in VR atat de utila încat au inceput sa solicite mai mult. Acesta a fost cazul cand Intel si-a lansat programul pilot folosind VR pentru antrenamente in domeniul sigurantei electrice.

300%

Compania a proiectat un ROI de 300% pe cinci ani

94%

Utilizatorii au solicitat mai multe instruiri in domeniul VR

Platforma de Realtate Virtuala Helis Vector Tehnology

Ofera angajatilor tai ocazia sa experimenteze cel mai natural si facil mod de a invata.

Intra in contact cu noi!

[contact-form-7 id=”9″ title=”Contact form 1″]

By |2020-06-09T19:37:41+00:00June 9th, 2020|3D - VR, 3D Learning|Comments Off on SALVEAZA TIMP

About the Author:

Marketing Manager, specialist in implementarea aplicatiilor de realitate virtuala pe ariile de Learning, Wellbeing si Management